喬-劉易斯子女推動列維熱刺主席卸任

北京時間9月5日，一個重要的人事變動在北京熱刺足球俱樂部內發生。在俱樂部服務長達25年的主席列維正式卸任，這一決定標志著他的熱刺生涯畫上了句號。

這一消息引起了英國媒體的廣泛關注。據內部人士透露，雖然列維本人對此決定有所不舍，但最終還是尊重了俱樂部的安排。作為熱刺俱樂部資深領導人，劉易斯家族認為列維在任期間，球隊在球場上的成功并未達到穩定水平。在這25年的任期內，熱刺僅贏得了兩座獎杯，其中最為顯赫的是2008年的聯賽杯。這促使家族對俱樂部當前的情況進行更為深刻的思考和改革。

值得一提的是，近年以來熱刺俱樂部一直處于不滿情緒的籠罩之下，而這種情緒很大程度上與列維的領導有關。而此次人事變動中，家族的決策并非由老一輩的喬-劉易斯所主導。這位年邁的88歲老人，雖然身為塔維斯托克集團的領軍人物，但在這次決策中只起到了邊緣作用。真正推動列維卸任的是年輕一代的成員——喬的子女薇薇安和查理。他們對于俱樂部的未來有著更為遠大的規劃和期待。

據內部消息透露，過去幾個月里，薇薇安頻繁地涉足熱刺事務，而她的丈夫尼克-博伊徹也得到了更多的參與機會。這一系列的高層變動，直接導致了今天的宣布。同時，熱刺也計劃對董事會結構進行現代化調整，取消執行主席一職。這些決策和變化都在劉易斯家族的引導下得以實施，他們希望能夠借此改變俱樂部目前的現狀。

今年早些時候，劉易斯家族已經對熱刺的運營進行了全面的外部審查。據接近塔維斯托克集團的消息人士透露，這一審查源于集團內部對于俱樂部財務運作的擔憂。此外，俱樂部所有方在過去幾個月投入了大量資金用于轉會市場運作。這些審查結果直接推動了董事會的調整，包括查林頓和文卡塞舍姆的任命等。

此次人事變動雖然讓部分球迷感到遺憾，但也是俱樂部走向更穩定發展的必要舉措。熱刺的未來依然值得期待。

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